Յունիբանկի բաժնետերերի տարեկան ընդհանուր ժողովն անցկացվեց առցանց. մոտ 1.3 մլրդ ՀՀ դրամի զուտ շահույթը կուղղվի բանկի հեռանկարային զարգացմանը

Յունիբանկի բաժնետերերի տարեկան ընդհանուր ժողովն անցկացվեց առցանց. մոտ 1.3 մլրդ ՀՀ դրամի զուտ շահույթը կուղղվի բանկի հեռանկարային զարգացմանը
29.06.2020 Այսօր՝ հունիսի 29-ին, Zoom հավելվածի միջոցով կայացավ «Յունիբանկ» ԲԲԸ-ի բաժնետերերի տարեկան ընդհանուր ժողովը, որում ամփոփվեցին բանկի 2019թ.ի արդյունքները և ներկայացվեցին զարգացման հիմնական ուղղությունները:
 
2019 թ.-ին Յունիբանկն ապահովել է պլանային հիմնական ցուցանիշները`արձանագրելով զգալի հաջողություններ: Մասնավորապես բանկի  շահույթը կազմել է մոտ 1,3 մլրդ դրամ` գերազանցելով նախորդ տարվա ցուցանիշը 42%-ով:
Հաշվետու տարում Յունիբանկի ակտիվներն աճել են 39.2 մլրդ դրամով և կազմել 249 մլրդ դրամ: Վարկային ներդրումները գերազանցել են  141.4 ՀՀ մլրդ դրամը: Պարտավորությունների ծավալը կազմել  է 215.2 մլրդ դրամ` աճելով 38 մլրդ դրամով:

Ավանդների պորտֆելը կազմել է 189.7 մլրդ դրամ` նախորդ տարվա համեմատ աճելով 38.3 մլրդ դրամով: Թողարկված պարտատոմսերի պորտֆելն աճել է 947 մլն դրամով` հասնելով 9.5 մլրդ դրամի:
 
POS վարկերի քանակով  2019թ.-ի չորրորդ եռամսյակում Յունիբանկը Հայաստանի բանկային շուկայում զբաղեցրել է առաջատար դիրք: ֆիզիկական անձանց տրամադրված վարկերի ծավալը կազմել է 71 մլրդ դրամ:
 
Յունիբանկի կողմից փոքր և միջին բիզնեսին տրամադրված վարկերի քանակը մեկ տարում աճել է 24% -ով: ՓՄՁ վարկային պորտֆելը կազմել է ավելի քան 27 մլրդ դրամ:
 
2019թ.-ին Յունիբանկն ակտիվ գործունեություն է ծավալել նաև քարտերի գծով: Թողարկված Visa քարտերի քանակով Հայաստանում առաջատարը լինելու համար Visa միջազգային վճարային համակարգի կողմից Յունիբանկն արժանացավ մրցանակի:  
 
Տարվա ընթացքում բանկն ընդլայնել է   նաև սպասարկման ցանցը` բացելով 5 նոր մասնաճյուղ Երևանում և մարզերում:
 
Նախորդ տարի Յունիբանկը նախաձեռնել և ընթացիկ տարվա մայիսին հաջողությամբ  ներդրել է արհեստական բանականության տեխնոլոգիան` թարմացնելով անգրավ սպառողական վարկերի գծով վարկային սքորինգը:
2019թ.-ը բանկի համար տրանզակցիոն բիզնեսի զարգացման տարի էր: Հաճախորդների արտաքին տնտեսական գործունեության զարգացմանն օժանդակելու նպատակով, թղթակցային հարաբերություններ են հաստատվել արտասահմանյան մի շարք բանկերի, այդ թվում` Landesbank Baden-ի (Գերմանիա), Banca Popolare di Sondrio-ի (Իտալիա),Տրանսկապիտալբանկի (Ռուսաստան) հետ:

Սոցիալական պատասխանատվության շրջանակում Յունիբանկը շարունակել է սահմանամերձ դպրոցներին իր աջակցության ծրագիրը՝ նպաստելով կրթության որակի բարելավմանը:
 
Ժողովում ամփոփելով իր խոսքը ,Յունիբանկի Վարչության նախագահ Մեսրոպ Հակոբյանը նշեց, որ այժմ բանկը շարունակում է իր բնականոն աշխատանքը և սպասարկում է հաճախորդներին Պարետի որոշումներով սահմանված անվտանգության կանոններին համապատասխան: Նա նշեց, որ Յունիբանկի մասնաճյուղերում հերթերից և կուտակումներից խուսափելու համար կազմակերպված  սպասարկման ձևն անգամ համարվել է օրինակելի` քանի որ այն ապահովել է ոչ միայն հաճախորդների անվտանգությունը, այլ նաև` հարմարավետությունը:  
 
Միաժամանակ Մեսրոպ Հակոբյանը մեկ անգամ ևս հորդորեց հաճախորդներին սպասարկվել առցանց տարբերակներով`օգտվելով բանկի մոբայլ հավելվածից: Այն հնարավորություն է տալիս օգտվել բանկային ծառայություններից՝ առանց բանկ այցելելու:

Հաշվի առնելով Յունիբանկի 2019թ. ֆինանսական գործունեության արդյունքները, ժողովում որոշում կայացվեց սովորական անվանական բաժնետոմսերի գծով տարեկան շահութաբաժիններ չվճարել և 1.326.981 հազ. ՀՀ դրամի չափով զուտ շահույթն ուղղել բանկի հեռանկարային զարգացմանը, գլխավոր պահուստին հատկացնել 5%:
 
Ժողովի ավարտին Յունիբանկի ղեկավարությունն իր շնորհակալությունը հայտնեց բաժնետերերին և հաճախորդներին վստահության, Կենտրոնական բանկին, Հայաստանի բանկերի միությանը և Ֆոնդային բորսային` արդյունավետ համագործակցության, ինչպես նաև բանկի աշխատակիցներին` թիմային աշխատանքի և նվիրվածության  համար:

Վերադառնալ ցանկին


Ծանոթացեք նաեվ